Die Energieversorgung der Zukunft - Entwickeln Sie mit!
Karriere bei DIgSILENT
Arbeiten Sie in einem innovativen und zukunftsträchtigen Unternehmen, dem weltweit führenden Anbieter von Software zur Simulation von Energieversorgungssystemen.
DIgSILENT in Zahlen
> 35
Jahre Firmengeschichte
9
Standorte weltweit
> 165
Mitarbeiter weltweit
> 85 %
Mitarbeiter mit Hochschulabschluss
< 5 %
Fluktuationsrate der Mitarbeiter
> 170
Länder, in denen unsere Software eingesetzt wird
> 12000
Anwender unserer Software-Produkte
> 2500
Internationale Kunden
100 %
unserer Jahresenergie durch eigene Solaranlage
DIgSILENT als Arbeitgeber
Die DIgSILENT GmbH ist ein unabhängiges Beratungs- und Softwareunternehmen auf dem Gebiet der elektrischen Energieversorgung. Als Global Player mit den Vorzügen eines mittelständischen Unternehmens sind wir mit Niederlassungen in 9 Ländern vertreten. Unser Netzberechnungsprogramm PowerFactory ist eine der international meistgenutzten Anwendungen für die Planung und den Betrieb der Energieversorgung der Zukunft. Neben unseren Produkten zählen Technologie- und Machbarkeitsstudien, Planungsleistungen, Systemoptimierung, Störfalluntersuchungen und Gutachten zu unserem Leistungsspektrum.
Seit mehr als 35 Jahren bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem weltweit führenden Softwareunternehmen im Bereich der elektrischen Energiesysteme die Energieversorgung der Zukunft mitzugestalten.
Wir geben unseren Mitarbeitern die Freiheit, das innerhalb der Ausbildung erworbene theoretische Wissen direkt in praktische Anwendungsfälle einzubringen, um unsere Software-Produkte stetig zu erweitern. Die permanente Suche nach neuen, besseren Lösungen für unsere Software-Produkte sowie der anwendungsorientierte Support unserer Kunden verbinden uns. Gemeinsam erreichen wir Ergebnisse und entwickeln uns weiter. Unser wichtigster Erfolgsfaktor und damit unsere Motivation sind engagierte, ambitionierte und zufriedene Mitarbeiter. Um für alle Mitarbeiter die besten Arbeitsbedingungen zu schaffen, fördern wir die Integration und die Weiterbildung jedes Einzelnen.
Einen guten Ausgleich zwischen beruflicher und privater Lebensgestaltung sehen wir als Basis für den Geschäftserfolg einerseits und gleichzeitig für die individuelle Lebenserfüllung. Mit einer Reihe von Maßnahmen unterstützen wir unsere Mitarbeiter dabei, ihre Ansprüche an Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Wir bieten ein weites Angebot an innovativen Arbeitsfeldern und in einer zukunftsträchtigen Branche mit vielfältigen Aufgabenbereichen, forschungsnahen Tätigkeiten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Unsere Arbeitsfelder
Elektro-Ingenieure kommen als Anwendungsentwickler oder als Anwendungsingenieure zum Einsatz. In der Entwicklung übernehmen sie Modellierungsaufgaben und implementieren Anwendungen für die Netzberechnungssoftware. Neben der Weiterentwicklung und Pflege unterschiedlicher Berechnungsmethoden erbringen sie eigenständige Leistungen im gesamten Entwicklungsprozess und unterstützen die Anwendungsingenieure bei der Kundenbetreuung. Als Anwendungsingenieure übernehmen sie die komplette technische Unterstützung und Beratung der Software-Anwender, führen Studien und Schulungen durch, entwickeln Simulationsmodelle und unterstützen den Software-Spezifikations- und Dokumentationsprozess.
Ingenieure/Messtechniker sind im Zusammenhang mit einem unserer Produkte verantwortlich für die Leitung, Planung und Durchführung von Projekten zur messtechnischen Überprüfung von Netzanschlussregeln und für die Durchführung und Koordination von Messungen an Erzeugungsanlagen.
Informatiker/Mathematiker oder Physiker übernehmen eine aktive Rolle im Entwicklungsprozess der Software-Produkte, implementieren Simulations- und Berechnungsverfahren mittels State-of-the-Art Algorithmen und Optimiermethoden, erweitern und warten die Produkte u.a. in den Bereichen Datenhaltung/-modellierung, GUI, grafische Visualisierung, oder Automatisierung. Zu den weiteren Anwendungsfeldern gehört die Gestaltung und Optimierung des Datenmodells sowie die Pflege und Optimierung von Schnittstellen zu Datenbanksystemen und anderen Software-Produkten.
Unsere Benefits
Unbefristete Festanstellung
Alle unsere Mitarbeiter erhalten nach einer 6-monatigen Probezeit unbefristete Arbeitsverträge.
Urlaub
Es besteht ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Werktagen. Wir gewähren Sonderurlaub bei speziellen Anlässen wie Hochzeit oder Umzug.
Attraktives Gehalt
Bei uns erhalten alle Mitarbeiter eine leistungsgerechte Bezahlung.
Beruf und Familie
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert. Dabei unterstützen wir unsere Mitarbeiter mit Teilzeitmodellen.
Außerdem erhalten Mitarbeiter je nach Alter des Kindes einen Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 200€/Monat pro Kind.
Homeoffice
Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten.
Flexible Gleitzeitregelung
Unsere Kernarbeitszeit ist von 9 bis 12 Uhr und 14 bis 16 Uhr. Wir gewähren bis zu drei Gleittagen pro Monat und einen Jahresübertrag von +/-25 Stunden.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein Modell der betrieblichen Altersvorsorge.
Jahresprämie
Alle Mitarbeiter werden am Erfolg des Unternehmens beteiligt und erhalten eine zusätzliche Jahresprämie.
Weiterbildung
Unseren Mitarbeitern stehen individuelle Weiterbildungsmaßnahmen zur Verfügung. DIgSILENT übernimmt die Kosten für Fortbildungen/ Konferenzen von bis zu drei Tagen pro Jahr.
Firmenjubiläen
Mitarbeiter mit langjähriger Firmenzugehörigkeit erhalten alle 5 Jahre zusätzliche Prämien.
JobRad: Dienstfahrräder, E-Bikes, S-Pedelec
Eine gesunde und ökologische Fortbewegung ist uns wichtig. Unsere Mitarbeiter haben nach 1 Jahr Firmenzugehörigkeit die Möglichkeit, über JobRad ihr individuelles Dienstrad zu leasen.
Gute Erreichbarkeit von TÜ, RT, S sowie in DD und eigene Parkplätze
Unseren Mitarbeitern stehen kostenfreie Parkplätze für Auto, Motorrad und Fahrrad zur Verfügung.
Kantine
Wir bieten unseren Mitarbeitern in unserer FoodFactory abwechslungsreiche Mittagsmenüs mit frischen und qualitativ hochwertige Lebensmitteln. Dabei übernehmen wir die Hälfte der Essenskosten.
Kostenfreies Obst
An unseren Obsttagen erhalten Mitarbeiter mehrmals pro Woche gratis Obst.
Getränke
Bei der Arbeit können unsere Mitarbeiter unbegrenzt kostenfrei Tee, Kaffee und Kaffeespezialitäten konsumieren.
Mitarbeiterevents
Neben unserem traditionellen Weihnachts-Dinner findet auch im Sommer ein jährliches Firmenfest statt, zu welchem alle Mitarbeiter mit Ihren Familien eingeladen werden.
Unsere Erfolgsbausteine
Professionals
Wir sind stets interessiert an erfahrenen sowie jungen qualifizierten und engagierten Fachkräften mit Profil und bieten interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Umfeld eines innovativen Unternehmens, eigene Verantwortungsbereiche, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Arbeitsatmosphäre in einem ständig wachsenden Unternehmen. In einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien haben Sie als Professional vielfältige Möglichkeiten am Erfolg von DIgSILENT mitzuwirken und daran teilzuhaben.
Studenten
Starten Sie mit uns in Ihre berufliche Zukunft und gestalten Sie mit uns Ihren Karriereweg. Sie liefern Begeisterungsfähigkeit und ein Profil für die Informatik, Mathematik oder Elektrotechnik? Lernen Sie als Student/in die Tätigkeiten eines Software-Unternehmens kennen und arbeiten Sie eigenverantwortlich mit in einem kompetenten Team. Steigen Sie ein als Praktikant/in, als Werkstudent/in oder schreiben Sie zu aktuellen Trendthemen Ihre Abschlussarbeit mit uns.
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