L'approvisionnement en énergie du futur
- Développez-le avec nous!
Une carrière chez DIgSILENT
Travaillez pour une entreprise innovante et prometteuse, leader mondial des logiciels pour la simulation des réseaux électriques de puissance.
DIgSILENT en chiffres
> 35
ans d'histoire de l'entreprise
9
entreprises dans le monde
> 165
employés dans le monde entier
> 85 %
des employés sont des diplômés universitaires
< 5 %
de taux de fluctuation du personnel
> 170
pays dans lesquels notre logiciel est utilisé
> 12000
utilisateurs de nos produits logiciels
> 2500
clients internationaux
100 %
de notre propre production électrique en énergie renouvelable
DIgSILENT en tant qu'employeur
DIgSILENT GmbH est une société indépendante de logiciels et de conseil dans le domaine des réseaux d'alimentation électrique. En tant qu'acteur mondial bénéficiant des avantages d'une entreprise de taille moyenne, nous sommes représentés par des succursales dans 9 pays. Notre logiciel d'analyse de réseau électrique PowerFactory est l'une des applications les plus fréquemment utilisées à l'échelle internationale pour la planification et l'exploitation des systèmes d'alimentation du futur. Outre nos produits, notre portefeuille de services comprend les études techniques et de faisabilité, les services de planification, l’optimisation des réseaux et des dépannages et l’expertise.
Depuis plus de 35 ans, nous offrons à notre personnel la possibilité de contribuer au développement de l’approvisionnement énergétique du futur dans une entreprise de développement de logiciels leader dans le monde des réseaux d’alimentation électrique.
Nous accordons à nos employés la liberté d’utiliser les connaissances théoriques qu'ils ont acquises, au cours de leur formation, directement dans des applications pratiques pour le développement continue de nos produits logiciels. La recherche constante de solutions nouvelles et améliorées pour nos produits logiciels, ainsi que le support client orienté application nous unissent. Ensemble, nous obtenons des résultats pertinents et orientons nos développements vers les technologies du futur. Notre facteur de réussite le plus important et notre motivation sont des employés engagés, ambitieux et satisfaits. Nous encourageons l'intégration et la formation continue de chaque individu afin de créer les meilleures conditions de travail pour tous nos collaborateurs.
Nos domaines de travail
Les ingénieurs électriciens travaillent en tant que développeurs d'applications ou ingénieurs d'application. En développement, ils assurent des tâches de modélisation et implémentent des applications pour le logiciel d'analyse de réseaux électriques. En plus du développement et de la maintenance de diverses méthodes de calcul, ils apportent des contributions indépendantes à l’ensemble du processus de développement et aident les ingénieurs applicatifs dans le support client. En tant qu'ingénieurs d'application, ils sont responsables du support technique complet et de la consultation des utilisateurs de logiciels, effectuent des études et des formations, développent des modèles de simulation et prennent en charge le processus de spécification et de documentation du logiciel.
Les ingénieurs / techniciens en mesure sont responsables de l’un de nos produits pour la gestion, la planification et l’exécution de projets de vérification métrologique des règles de raccordement au réseau et pour l’exécution et la coordination des mesures sur les centrales électriques.
Les informaticiens / mathématiciens ou physiciens jouent un rôle actif dans le processus de développement des produits logiciels, mettent en œuvre des processus de simulation et de calcul au moyen d'algorithmes et de méthodes d'optimisation de pointe, développent et maintiennent les produits dans les domaines de la gestion des données. / modélisation, interface graphique, visualisation graphique ou automatisation, entre autres. Les autres domaines d'application incluent la conception et l'optimisation du modèle de données ainsi que la maintenance et l'optimisation des interfaces avec les systèmes de bases de données et autres produits logiciels.
Nos avantages
Poste permanent à durée indéterminée
Tous nos employés reçoivent des contrats de travail à durée indéterminée (CDI) après une période d'essai de six mois.
Vacances
30 jours de congé annuel. Nous accordons du temps supplémentaire pour des occasions spéciales telles que les mariages ou les déménagements.
Salaire attractif
Tous nos employés reçoivent un salaire équitable.
Carrière et famille
Nous sommes une entreprise familiale qui accorde une grande importance à la conciliation travail-vie de nos employés.
Nous proposons donc des postes à temps partiel et des allocations de garde en fonction de l'âge allant jusqu'à 200,00 € / mois et par enfant.
Homeoffice
Nos employés ont la possibilité de travailler dans homeoffice deux jours par semaine.
Organisation du temps de travail "Flexi-time"
Notre horaire de base est de 9h à 12h et de 14h à 16h. Nous accordons jusqu'à trois jours flexibles par mois et un transfert annuel de +/- 25 heures.
Régime de retraite d'entreprise
Nous offrons à nos employés un régime de retraite d'entreprise.
Prime annuelle
Tous les employés contribuent à la réussite de l'entreprise et reçoivent une prime annuelle en plus de leur salaire.
Formation continue
Des mesures de formation individuelles supplémentaires sont à la disposition de nos employés. DIgSILENT prend en charge les coûts des formations / conférences supplémentaires jusqu’à trois jours par an.
Anniversaires d'entreprise
Les employés ayant de longues années de service reçoivent des primes supplémentaires tous les 5 ans.
VéloJob: vélos d‘entreprise, e-bikes, S-pedelec
Des déplacements sains et écologiques sont importants pour nous. Après une année au sein de DIgSILENT, nos employés ont la possibilité de louer leur vélo d‘entreprise individuel via VéloJob.
Bonne accéssibilité à l'entreprise depuis Tübingen, Reutlingen, Stuttgart et à Dresden/ parking
Nous fournissons à notre personnel un parking gratuit pour les voitures, les motos et les vélos.
Cantine
Nous proposons à nos employés dans notre “FoodFactory“ des menus de déjeuner variés avec des aliments frais et de haute qualité. Nous payons la moitié des frais de nourriture.
Fruits gratuits
Lors de nos journées fruitières, les employés reçoivent des fruits gratuits plusieurs fois par semaine.
Boissons
Au travail, nos employés bénéficient gratuitement de thé, de café et de spécialités de café.
Événements du personnel
En plus de notre traditionnel dîner de Noël, nous organisons également une fête d'entreprise annuelle en été, à laquelle tous les employés et leurs familles sont conviés.
Les fondements de notre succès
Professionnels
Nous sommes toujours intéressés par des professionnels expérimentés, jeunes, qualifiés et dévoués avec une formation. En retour, nous proposons des activités intéressantes et variées dans un environnement commercial innovant, des domaines de responsabilité personnelle, des opportunités de développement individuel et un climat de travail ouvert dans une entreprise en croissance constante. Dans un environnement innovant avec des hiérarchies plates, vous, en tant que professionnel, avez de nombreuses opportunités de contribuer et de bénéficier du succès de DIgSILENT.
Étudiants
Commencez votre carrière avec nous. Êtes-vous enthousiaste et avez-vous une formation en informatique, en mathématiques ou en génie électrique? Apprenez à connaître les activités d'une entreprise de logiciels en tant qu'étudiant et travaillez de manière autonome dans une équipe compétente. Rejoignez-nous en tant que stagiaire, en alternance ou rédigez votre thèse avec nous sur des sujets d'actualité.
Cours de formation
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